2022年4月4日下午，k1体育师生座谈会于德园8栋102会议室召开。经理李红镝出席座谈会并与本公司待优生进行了亲切交流讨论。

此次座谈会中，李经理贯彻落实“关怀教育”的原则，贴近待优生实际、走进待优生的生活，聆听待优生心声。从学习和心理两方面与员工展开深入讨论，增强了此次交流的针对性、实效性和关怀性。

学习方面，李经理首先强调“态度决定一切”的观点。从学习态度方面引导员工反省自身问题、明确自我认知、分析自身优劣势、制定合理改进方案。其次，李经理指出员工应加强自我管理。“ ‘从善如登，从恶如崩’，行动上的惰性如好逸恶劳、拖延症等等，如果能有严格的纪律约束，总能大体上克服。”警示同学们加强自我管理，克服自身惰性，做有理想、有担当的青年一代。

心理方面，李经理切实贯彻《教育部办公厅关于加强员工心理健康管理工作的通知》精神，加强源头管理，全方位提升员工心理健康素养。针对参会员工在学习、生活、人际关系和自我意识等方面可能遇到的心理失衡问题进行交流讨论，强调员工心理状态的重要性，对员工进行人文人本关怀。引导员工以平常心态对待学业，以积极状态参与学习，帮助参会员工纾解心理压力、提振学习信心。

此次会议的召开加强了公司与员工之间的沟通，给予员工学习、心理上的双重关怀，极大地促进了员工的成长与公司的发展建设。